Peraturan Pemegang Saham Minoriti

Pemegang saham minoriti adalah pelabur yang memiliki kurang daripada 50 peratus saham saham syarikat. Oleh kerana pemilikan saham menentukan hak suara dalam sebuah syarikat, keinginan pemegang saham minoriti sering dapat dibungkam. Untuk mengelakkan hal itu terjadi, peraturan telah dibuat untuk membolehkan pemegang saham minoriti menyuarakan pendapat mengenai keputusan syarikat.

Perjanjian dalam Prinsip

Perjanjian pemegang saham adalah kontrak antara pemegang saham dan syarikat yang menggariskan hak pemegang saham dan tanggungjawab pegawai dan pengarah syarikat. Ia juga biasanya mengandungi bahasa yang menggambarkan hak pemegang saham majoriti dan minoriti. Hak pemegang saham minoriti boleh merangkumi hak yang berkaitan dengan mengeluarkan saham baru, menjual dan mengedar saham yang ada dan meluluskan pemegang saham baru.

Hak Mengundi

Setiap pemegang saham mempunyai hak asas untuk memilih keputusan syarikat, dengan satu bahagian saham biasanya sama dengan satu suara. Aplikasi utama hak tersebut adalah memilih pegawai dan pengarah yang menguruskan operasi sehari-hari. Pemegang saham juga boleh memilih penggabungan dan pengambilalihan syarikat dan penjualan aset syarikat. Pemegang saham minoriti yang merasakan pemegang saham majoriti membuat keputusan yang merugikan syarikat boleh meminta syarikat itu membeli balik stok mereka pada nilai pasaran.

Penyata kewangan

Pemegang saham minoriti juga berhak menyemak penyata kewangan syarikat. Walaupun syarikat yang diperdagangkan secara terbuka harus menyerahkan penyata kewangan mereka kepada Suruhanjaya Sekuriti dan Bursa, syarikat milik persendirian tidak memiliki kewajiban tersebut. Pemegang saham minoriti di syarikat swasta mesti mengemukakan permintaan bertulis untuk melihat penyata pendapatan syarikat, kunci kira-kira, penyata ekuiti pemegang saham dan dokumen kewangan lain yang berkaitan. Mereka kemudian dapat menyemak dokumen untuk menentukan sama ada syarikat itu masih pelaburan yang bernilai.

Hak Pengadilan

Sekiranya pemegang saham minoriti merasakan pemegang saham majoriti dan pengarah syarikat tidak bertindak demi kepentingan pemegang saham, mereka boleh menuntut syarikat tersebut kerana melanggar perjanjian pemegang saham. Alasan untuk tuntutan tersebut boleh merangkumi kelalaian, aktiviti yang menyalahi undang-undang dan mengehadkan hak pemegang saham minoriti. Pemegang saham minoriti boleh memilih untuk menuntut syarikat sebagai individu atau bergabung dalam tuntutan tindakan kelas.